NS管培生|NS管理培生
更新:2024-10-17
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平安人寿河南分公司2025校园招聘简章 |
2025-03-04 14:29 |
【公司简介】 中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称"中国平安"、"集团")于1988年诞生于深圳蛇口,在各级政府及监管部门、广大客户和社会各界的支持下,成长为我国三大综合金融集团之一。 中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,持续深化“金融+科技”、探索“金融+生态”,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,让客户的金融生活“省心、省时、又省钱”。 中国平安人寿保险股份有限公司成立于2002年,是中国平安保险(集团)股份有限公司旗下的重要成员。 中国平安人寿保险股份有限公司河南分公司是中国平安人寿保险股份有限公司在河南设立的省级分公司,成立于2003年,下辖17家地市级分支机构,1400余名正式员工,15000余名保险代理人。 本次招聘均为正式员工,入司即签订劳动合同,缴纳六险二金。 【招聘崗位】 一、NS管培生(培训管理) 岗位职责: 1、培训计划制定及实施:培训计划制定及执行管理; 2、师资培养及学堂直播运营:专讲辅专、导师队伍培养及管理; 3、资源管理:费用及培训中心管理、培训管理系统维护及管理; 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,保险、金融、汉语言文学、市场营销、新闻传播学、广告学优先; 2、性格开朗外向,善于与人沟通,有较好的语言组织能力、演讲能力、控场能力,有良好的自我驱动力。 二、 NS 管理培生(销售管理) 1、处理网点代理人的入离司、考核佣金管理、档案管理、参会等各类日常管理事宜; 2、处理网点代理人的品质管理事宜,跟进首问及代理人端的投诉案件核查,落实代理人风险监测、排查及消保合规教育; 3、处理网点的费用管理工作,如营运基金动支、报销等; 4、《基本法》及各项政策制度的宣导推动与落地执行; 5、负责网点职场的现场管理工作,收集外勤使用建议,及时反馈; 6、协助完成上级单位部署的业务/人力/训练辅导相关工作的宣导、落地、追踪; 7、协助网点负责人做好网点的行政工作; 8、协助网点负责人组织日常经营例会; 9、管理网点内档案。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,市场营销、金融、保险、精算、经济、统计专业优先; 2、熟悉OFFICE各项软件及相关业务系统操作; 3、亲和力强,有较强的执行推动、沟通协调、组织运作能力和学习能力。 三、 NS 管培生(经营分析) 岗位职责: 1、日常提取数据,并制作业务数据报表,支持业务报表体系的发布(日/周/月/季度/年度); 2、根据公司业务发展规划与发展需求搭建业务类场景化数据模型; 3、撰写各类数据分析报告,为公司经营管理提供强有力的数据支持; 4、业务信息系统(MIS、LCS)的用户培训、使用推广,数据准确性的维护。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,数学、统计、保险、金融、经济、市场营销、工商管理专业优先; 2、性格开朗,有良好的逻辑思维能力,分析解决问题能力、沟通能力,对数据敏感,有良好的自我驱动力。 四、 NS 管培生(销售策划) 岗位职责: 1、业务目标及竞赛方案督导、追踪、诊断及改进方案提交; 2、荣誉体系、营销活动及大型会议协调、推进与配合; 3、业务相关制度推动实施及管理; 4、业务单位绩效追踪和业务辅导; 5、领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,市场营销、金融、保险、管理、经济、新闻传播、网络与新媒体、广告学优先; 2、性格开朗,有良好的逻辑思维能力、沟通能力、策划能力、学习能力,对数据敏感,有良好的自我驱动力,对工作富有激情。 五 、 NS 管培生(核保核赔) 岗位职责: 1、政策研究:贯彻落实总公司契约核保理赔政策、规则、制度,收集。 2、核保管理:负责非常规案件的核保管理与服务。 3、契约管理:负责公司新契约全流程时效、品质管理,确保新契约全流程稳定、高效运行。 4、契约核保培训:统筹管理公司的契约核保理赔培训宣导工作。 5、风险管理:负责公司新契约核保业务风险管理,制定差异化风险管控措施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,医学类、法学类、保险类专业优先。 2、严谨细致,具备较高的风险意识。 3、积极主动,具备良好的沟通协调能力。 六 、 NS 管培生(消费者权益保护) 岗位职责: 1、贯彻监管、总部消费者权益保护相关政策制度与工作要求; 2、统筹负责分公司消费者权益保护、消保审查、评价考核、消保金融知识宣传教育等消保工作; 3、策划和组织实施增值服务及客户活动; 4、按法律规定履行客户身份识别、客户身份资料和交易记录保存、可疑交易识别和上报等反洗钱义务,认真落实公司下发的各项反洗钱工作要求; 5、对客户投诉案件发生的原因进行分析,研判未来趋势及预防方法; 6、续期业务管理,督导并推动续期指标达成,推动业务品质改善。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,经济、管理类优先; 2、乐观积极开朗,热爱工作,热爱生活,具有良好的亲和力、服务意识、沟通协调能力和数据处理能力; 3、具备较好的文字梳理、报告写作能力,思维敏捷,学习能力强。 【薪酬福利】 薪酬: 应届生月固薪 登录后查看详情 [申请查看] -8K 员工收入构成:固薪+年终奖+岗位奖金,未来收入随岗位、职级提升而调整 福利: 六险二金、员工持股计划、过节费、降温取暖费、生日祝贺费、开工利是、婚庆生育慰问、带薪年休假、法定节假日、生日弹性考勤、年度旅游、年度体检、员工俱乐部活动及培训机会等。 【工作地点】 南阳、许昌、周口、驻马店、平顶山、信阳、漯河、商丘、郑州 【应聘流程】 网申﹣简历筛选﹣线上测评﹣初试﹣终试﹣体检﹣offer﹣签约入职 【简历投递方式及联系方式】 官微投递 : “平安人寿招聘”微信公众号,选择河南地区进行投递。 联系人: [申请查看],[申请查看],[申请查看](微信号Z[申请查看]),[申请查看](微信同号) 联系地址: 郑州市金水区龙湖金融岛中环路20号平安金融中心11楼 公共交通线路: 乘坐地铁4号线至金融岛北站下车200米即到,上楼请乘坐大厦右侧的A - D电梯。 |
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